Chez UCM, nous accompagnons les entrepreneurs, les TPE et les PME avec engagement et sincérité. Nous ne disons pas OUI à tout, juste pour faire plaisir. Nous analysons, conseillons et parfois, nous disons NON… Parce qu’un mauvais choix peut vous coûter cher.
Nous ne dirons pas OUI à tout…
Et c’est pour votre bien !
Que vous soyez chef d’entreprise ou dirigeant de PME, vous attendez d’un Secrétariat social un partenaire qui comprend vos défis. Chez UCM, nous ne nous contentons pas d’exécuter : nous vous conseillons la meilleure solution pour votre activité.
- Un conseiller attitré et un accompagnement personnalisé
- Une solution de gestion RH disponible partout et à tout moment
- Une palette de solutions RH basées sur votre réalité, pas des solutions toutes faites
- Une gestion RH optimisée et une anticipation de vos besoins
Chaque entreprise est unique. Quelle que soit sa taille ou son secteur, UCM propose un accompagnement sincère et engagé en gestion du personnel. Notre mission : offrir des solutions concrètes, adaptées aux réalités de terrain. Aujourd’hui, plus de 25.000 chefs de TPE et PME nous font confiance pour les aider à relever leurs défis RH, au quotidien.
Restomax, entreprise belge spécialisée en gestion de commandes, s’impose sur le marché francophone avec plus de 50 collaborateurs. Soucieux de mesurer l’impact de l’absentéisme, son CEO consulte UCM. Plutôt qu’un simple calcul, l’expert propose une analyse globale : coûts directs, surcharge, stress… Cette approche permet de revoir les procédures internes et le règlement de travail. Pour Jan-Charles Van Hall, c’est une vraie plus-value : « UCM m’a challengé au lieu de simplement répondre. » Résultat : plus d’efficacité, plus de sérénité dans sa gestion RH.
L’Étude Bordet, active notamment dans le recouvrement amiable ou judiciaire, emploie 70 collaborateurs. En quête d’actions RH ciblées, Valérie consulte UCM. UCM dit NON à sa demande. Et OUI, l’expert UCM l’a orientée vers une meilleure solution, une approche plus globale et efficace : un scan RH approfondi. Objectif : identifier des leviers concrets pour améliorer formation, bien-être, communication et intégration. « UCM m’a orientée vers une solution structurée et efficace », témoigne-t-elle. Résultat : une gestion RH clarifiée et des priorités mieux définies.
Dallmayr, acteur majeur de l’épicerie fine et du café, emploie 19 collaborateurs en Belgique. Envisageant une prime brute, Philippe, son directeur général, se tourne vers UCM. UCM lui dit NON et lui propose un plan bonus, plus avantageux pour l’employé et l’employeur. Résultat : performance des salariés renforcée et coût optimisé pour l’employeur. Ce que Philippe retient ? Un accompagnement engagé et sincère, qui l’a guidé vers la solution la plus adaptée.
V3-Manupal, entreprise de travail adapté, emploie 150 ETP dans 6 secteurs d’activité. Souhaitant former son équipe RH à l’encodage manuel des prestations dans le logiciel UCM, Antoine consulte son expert UCM. Celui-ci lui dit NON… pour mieux lui dire OUI avec une solution plus performante : l’automatisation du transfert de données. Résultat : un traitement RH optimisé, des erreurs réduites, un gain de temps considérable pour ses équipes.