Sécurité au travail : les formations indispensables pour votre PME
Vos collaborateurs savent-ils comment réagir en cas d'urgence ?
En tant qu'employeur, vous avez la responsabilité de garantir la sécurité de vos travailleurs, notamment en cas de malaise, d'accident ou d'incendie. Le Code du bien-être au travail prévoit que votre entreprise dispose des personnes formées pour intervenir rapidement avant l'arrivée des secours et organiser une évacuation en toute sécurité.
Pour vous aider à répondre à ces obligations, UCM vous recommande deux formations organisées par le CESI, expert en prévention et bien-être au travail. Ces formations permettent de former les collaborateurs que vous désignez pour assurer ces missions essentielles au sein de votre entreprise.
1. Former un secouriste dans votre entreprise
Formation de base en secourisme en milieu professionnel (3 jours)
En cas d'accident ou de malaise, les premières minutes sont souvent déterminantes. Cette formation permet à un ou plusieurs de vos collaborateurs d'acquérir les bons réflexes pour intervenir efficacement dans l'attente des secours.
Au terme de la formation, les participants obtiennent le brevet officiel de secouriste en milieu professionnel, reconnu conformément aux dispositions du Code Bien-Être au travail – Livre Ier – Principes généraux – Titre 5 – Premiers secours.
(Ce brevet reste valable pour autant qu’un recyclage de minimum 4 heures soit suivi annuellement).
Les participants apprendront notamment à :
- protéger une personne en détresse et donner l'alerte
- pratiquer les gestes de premiers secours adaptés aux situations les plus fréquentes
- utiliser correctement un défibrillateur (DEA)
- intervenir face à un malaise, une perte de connaissance, une hémorragie ou une brûlure
- réagir en toute sécurité jusqu'à l'arrivée des services de secours.
La formation privilégie la pratique grâce à de nombreuses mises en situation et à l'utilisation de matériel professionnel.
2. Préparer votre entreprise à faire face à un incendie
Former vos collaborateurs à réagir en cas d'incendie et à organiser une évacuation (½ journée)
En cas d'incendie, chacun doit connaître son rôle. Cette formation prépare les collaborateurs désignés par l'employeur à réagir rapidement, à utiliser les moyens de première intervention et à organiser une évacuation efficace.
Cette session répond à la prescription de l’annexe 1er du Code du Bien-Être – Livre III – Incendie sur les lieux de travail, qui définit les compétences et formations des membres du service de lutte contre l’incendie.
Les participants apprendront notamment à :
- comprendre comment un incendie se déclare et se propage
- reconnaître les différents types de feux
- utiliser les moyens d'extinction en toute sécurité
- appliquer les procédures d'alerte et d'évacuation
- guider les occupants et sécuriser l'évacuation des locaux
- identifier les situations présentant un risque d'incendie.
La formation alterne apports théoriques et exercices pratiques afin de préparer les participants à réagir efficacement en situation réelle.
À qui s'adresse ces formations ?
Ces formations s'adressent aux PME qui souhaitent répondre à leurs obligations en matière de sécurité au travail. Elles concernent les dirigeants, responsables RH ou toute personne chargée d'organiser la prévention dans l'entreprise, ainsi que les collaborateurs désignés pour assurer les premiers secours ou intervenir en cas d'incendie.
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